不管你在職場上，還是在社會上，處理人際關係都我們生活的重要組成部分，
在實踐當中，我們會有很多的疑惑，為什麼自己喜歡的人總是不出現，期盼而來的卻是自己討厭的人，
為什麼我們拿出我們的真心去對每個人，得到的回報卻是無情的傷害，
所以，處理人際關係還是要遵循一些規則與定律的，特別是下面這五個人際關係定律，我們要好好利用與感悟：
【1】你怕見到你非常討厭的人，他卻每天都在你面前晃悠——其實是這心裡傾向的自然反映，你與喜歡的人在一起總會覺得時間太短，而你與討厭的人在一起總覺得時間太長，你見十次你喜歡的人，覺得見面太少，而見兩次你討厭的人，就會覺得見面次數太多，另外的話，你討厭的人通常是你身邊的同事與朋友，本身就是要低頭不見抬頭見的，所以，試著發現那些你討厭人身上的優點，讓自己不那麼討厭，才是最好的解決辦法以。
【2】真心常常換來傷害，好心常常被誤解——人之初，性本善，只是很多人拿真心換來了傷害，內心里便生出很多恨來，於是變得也壞起來，這就是我們看到的惡人，我們也常常遇到這樣的情況，我們真心真意的去對一些人好，換來的不是被利用，就是被傷害，我們好心的去幫助別人，不是被誤解，就是被懷疑目的性不純，即使是這樣，我們也不可失去我們的初心，傷害痛苦，但卻讓我們認清了一個人，誤解固然難受，卻教會了我們為人處世的方法與技巧，知道如何看透人心。
【3】你越是想交往的人越是交不到，越是想迴避的人，人家越是對你熱情——這個在生活中也很常見，你遇到了對眼的人，總想著與之成為好朋友，結果發現人家對自己不感興趣，所以，我們與人交往是一個自然的過程，而不是強求的事，不管人家喜歡我們還是討厭我們，我們都要用平和的態度處之。
【4】你打誰的主意，最後發現人家早就打你的主意了——不管在職場上想鑽點空子，還是生活中想佔人家點便宜，通常情況下，你有這個想法，要付諸實施的時候，發現人家早已經開始打你的主意的，這叫心里相向感應，通常此後你們之間的關係會冷漠下去，兩個人都覺得彆扭，出現這種情況時，要學會迴避與坦然處之。
【5】你辛辛苦苦建立起來的圈子，通常瞬間被人捲走了——為了工作的需要也好，為了一些利益也好，你一定會為了某種目的建立一些固定的圈子，當你建立起來之後，你的同事，或者你的領導，或者你的朋友，一兩頓飯，兩場小酒，就把你辛辛苦苦建立起來的圈子利用個遍，遇到這種事，你要學會逆向思維，你的圈子又擴大了，你的心大了，事就小了，反之亦然。
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